IT Business Consultant Logistik mit Schwerpunkt Vertrieb-Versand-Transport (w/m)
Wir sind ein expandierendes IT-Beratungshaus mit langjähriger Erfahrung in nationalen wie internationalen Projekten. Wir verbinden umfangreiches Prozess-Know-how mit unabhängigem Expertenwissen im Bereich Software,
Applikationen und Hardware. Der Schwerpunkt liegt sowohl in der Entwicklung betriebswirtschaftlicher als auch technologischer Strategien und deren ganzheitlicher Umsetzung. Zukunftsorientierte Themen bei Top-Unternehmen stehen dabei im Vordergrund.
Ihre Herausforderung
- Mitwirkung und Gestaltung beim Aufbau eines neuen Geschäftsfeldes
- Design neuer und Optimierung bestehender Logistiklösungen auf Basis der SAP Logistik-Applikationen
- Schnelle Einarbeitung und Erlernen der brandneuen SAP Lösung Transportationmanagement
- Leitung von komplexen Projekten und Steuerung interner und externer Projektressourcen
- Erarbeitung von integrierten Prozessketten über verschiedene IT-Applikationen hinweg
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium (Uni oder FH)
- erste Projekterfahrung in der Logistik
- Fundiertes betriebswirtschaftliches Verständnis der relevanten Prozesse in den jeweiligen Fachbereichen
- Erfahrungschwerpunkte:
- IT Projekterfahrung im Bereich Vertrieb, Versand, Transport, Einkauf, Beschaffung, Disposition, Planung
- Versand und Transportprozesse / -typen / -strategien
- Entsprechende Module in SAP (SD, MM, LE) sowie in der mySAP SCM Suite (Konzeption und Realisierung)
- Integratives Verständnis über die Bereichsgrenzen hinweg
- Fließende Englischkenntnisse
- Organisations- und Problemlösungstalent sowie Kommunikationsstärke
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe, ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Hohes Qualitätsbewusstsein, methodisches Vorgehen, zielorientiertes Planen und Umsetzen
- Flexibilität, Teamgeist und Belastbarkeit sowie Reisebereitschaft
Sie erwartet
- Eine sorgfältige, intensive Einarbeitung
- Ein erfahrenes und freundliches Team mit innovativen Ideen
- Ein überdurchschnittliches Gehaltsmodell
- Betriebliche Zusatzleistungen
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Ein flexibles Firmenwagenmodell
- Individualisierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen Karriereplanung



